Pengertian dan Definisi Pengembangan Karir Menurut Ahli

#Pengembangan karir merupakanaktivitas kepegawaian yang membantu pegawaipegawai merencanakan karir masa depan mereka diperusahaan/organisasi  agar perusahaan/organisasi  dan pegawai yang bersangkutan dapat mengembangkan diri secara maksimum (Dubin Dalam Mangkunegara : 2001).
#Pengembangan karir merupakan suatu kondisi yang menunjukan adanya peningkatan status seseorang dalam suatu organisasi dalam jalur karir yang telah ditetapkan dalam organisasi yang bersangkutan (Wahyudi  : 2002).

#Pengembangan   karir   merupakan  suatu   prose peningkatan kemampuan kerja individu yang dicapai dalam rangka mencapai karir yang diinginkan, karena itu usaha pembentukan sistem pengembangan karir yang dirancang dengan baik dapat membantu pegawai dalam menentukakebutuhan karir mereka sendiri  dan menyesuaikan kebutuhan anggota dengan tujuan organisasi (Riva : 2004).